กรณีพนักงานจ้างได้รับบาดเจ็บจากการปฏิบัติงาน (ใบรับรองแพทย์ให้พักประมาณ 90 วัน) และได้ทำการขอเบิกเงินชดเชยจากกองทุนเงินทดแทน กรณีนี้จะสามารถเบิกเงินเดือนให้พนักงานจ้างรายดังกล่าวได้อีกหรือไม่
ขอให้ปฏิบัติตามประกาศมาตรฐานทั่วไปเกี่ยวกับพนักงานจ้าง หมวด 10 การลา