กรณี...เดิมผู้ดูแลเด็กมีสถานะภาพเป็นพนักงานจ้างทั่วไปของ อปท.แล้วได้รับทุนการศึกษา (ทุนกรม) เพื่อศึกษาต่อในระดับ ป.ตรี หลักสูตรศึกษาศาสตร์บัณฑิต (สาขาการศึกษาปฐมวัย) ตามโครงการความร่วมมือระหว่าง สถ.กับ มสด. โดยได้เบิกจ่ายเงินทุนซึ่งได้รับจัดสรรจากกรมสำหรับเป็นค่าลงทะเบียนไปแล้ว จำนวน 2 งวด แล้วต่อมาพนักงานจ้างคนดังกล่าวได้พ้นสภาพจากการเป็นพนักงานจ้าง แต่ อปท.ได้ใช้วิธีจ้างเหมาบริการกับบุคคลดังกล่าวแทน จึงสอบถามว่า 1) ผู้ดูแลเด็กคนดังกล่าวมีสิทธิได้รับเงินทุนการศึกษาจากกรมต่อเนื่องจนจบหลักสูตรหรือไม่ 2) กรณีงดเบิกจ่ายทุนการศึกษาที่ได้รับจัดสรรจากกรมเนื่องจากเหตุพ้นสภาพการเป็นพนักงานจ้าง ผู้ดูแลเด็กต้องชดใช้ทุนที่จ่ายไปแล้วหรือไม่ รบกวนช่วยตอบด้วยนะค่ะ ขอบคุณค่ะ